联想到最近陈夏身上背负的“假药案”，还有跟副院长闹别扭，他就懂得怎么做了。
几天后，关于陈夏贩卖假药的事情，结论马上出来了：查无实据。
最让人惊讶的是对楼见令工作的调整，从主管行政业务的副院长，变成了四院的工会副主席直接养老了。
当楼见令收到这个调令时，一屁股坐在了椅子上，打死他都想不通，就一个小小职工的捕风捉影，怎么就把自己给扳倒了呢？
四院哗然……
这两个结果一分布，也让卫生系统所有人都大吃了一惊，大家对这个卫生系统最年轻的科长都有了几分敬畏
这可是一个敢指着副院长的鼻子骂的牛人，还是让着点好。
另外，单位里以下克上历来就是犯忌讳的事情
陈夏本人当然也受到了处分，停职反省3个月，停发工资3个月，取消当年所有评先进资格。
医院同时任命院办副主任余红兼总务科副科长，在陈夏停职期间代理科长一职。
这总务科在短短一年之内就出现了第二个代理科长，也算是一个奇葩科室了。
院办的副主任，那是顾院长的信任的人，这个安排明显就是老头去帮陈夏看着，防止别人来占位置。
其实他也多虑了，现在谁敢去占总务科长的位置？人家连副院长都掀翻了，就问你们怕不怕？
对陈夏来说，停职反省，与其说是惩罚，不如说是一种福利
换个人知道自己要停3个月工资会肉痛到死，但这些对陈夏来说是个问题吗？停职3个月，跟休假3个月有什么区别？
在知道陈夏被停职后，很多医生都跑来安慰他。
总务科的8个班长，外加骆加成在新任副科长余红的带领下来慰问了自家的老大，把陈夏都弄得不好意思。
余红是个40多岁的大妈了，说话也比较和气：“陈科长呀，你就放心在家吧，总务科这家我替你看着，等你回来还是你说了算。”
这态度绝对是科长的好贴心人呀。