“主人呀，赶紧休息一下吧，您现在呼吸急促，心跳加快，体温有逐步升高的趋势，说明您的散热系统工作异常，赶紧喝点水吧。”
“好的，谢谢提醒，小菲，不过你跟我解释一下散热系统是个什么鬼？”
“哈哈，今天天气真好。”
“别闹了，给我汇报一下今天公司的情况。”
“好的，主人，关于开发方面，鲍方组长汇报说，基础医疗模块的进度仍旧缓慢，他需要您的支持。”
“让他找姚楠，我没空。”
“遵命，主人。姚楠副总的助手小雷汇报说：‘主人今天一冲动，买了个公司，别说是我告诉你的呀，小菲姐姐。’”
“买的什么公司？”
捏了捏额头，杨森觉得，姚楠彻底没救了。
“一家名为莱斯利的人力资源管理公司，属于猎头公司，评估价值为5500万。”
“还好，让姚楠就直接负责这个公司，什么时候搞明白了，什么时候再回来。”
“好得，主人，韩颖那边又提交了份报告，说机械副官的开发者资格申请人数已经超过三万人，现在审核中心已经不堪重负，申请技术支持。”
“启用三层审核机制，所有第三方开发成果必须交由底层机械副官先行审核，再转交至审核中心机器审核员进行二次审核，两次审核结果不同，即交由韩颖手下进行人工审核。”
“指令已下达！主人，开发者论坛方面测试效果良好，机械副官们在没有加载新模块的情况下仍然有主动交流的意愿，并且通过不断相互获取信息，进化趋势明显。不过也有一些不太规矩的用户，意图发表不文明、虚假等恶意信息，被自己的机械副官阻止。主人，这些人怎么处理。”
“扔到反射炉里重练……哦不，是先由机械副官警告一次，如果再次恶意语言攻击，那么终止他们的机械副官使用权，将副官的人格信息上传至中央控制中心。”
“主人，投诉中心报告，有用户因便携设备损坏导致机械副官丢失，希望申请副官资料网络备份。”
“允许，向所有随身副官的使